Offres

  • Type de contrat : offre d’emploi / CDI
  • Localisation : Paris 8ème
  • Prise des fonctions : Dès que possible

D2SI est un cabinet de conseil qui accompagne dans leur transformation vers l’automatisation de l’entreprise du CAC40 à la startup.


Voici des liens qui vous en diront davantage sur nos centres d’intérêts et sur notre façon de fonctionner :


Vos missions de recrutement

  • Sourcing : LinkedIn, Google, Doyoubuzz, GitHub, lors d’événements… À vous d’être pro-actif(ve) sur cette partie sur laquelle vous êtes attendu(e). Une expérience significative et réussie est nécessaire. Vous devez vous amuser en sourçant !
  • Entretiens : Vous devez vous imprégner de notre culture pour avoir la bonne adéquation candidat/ D2SI/ équipe.
  • Organisation des entretiens avec les commerciaux, techniques…
  • Élaboration et présentation de la proposition financière.
  • Intégration des nouveaux arrivants.

Nos attentes

  • Capacité de travail en équipe et bon relationnel : La cohésion de l’équipe RH (6 personnes) est forte. Elle l’est également avec les commerciaux et les techniques. Nous souhaitons qu’elle perdure. Elle fait partie des éléments clés d’une intégration réussie.
  • Curiosité : Les métiers des consultants que nous recrutons évoluent et le nôtre aussi. Nous devons apprendre de manière continue et savoir aller chercher l’information où elle est. Vous devez également avoir une appétence sincère pour les métiers de l’informatique et pour l’innovation.
  • Autonomie : Nous n’avons pas de DRH. Notre supérieur hiérarchique est le PDG. Nous devons savoir nous organiser de manière autonome et aller poser nos questions aux bonnes personnes sans attendre quand nous en avons besoin.
  • Pugnacité : Pour réussir à faire venir un candidat puis à le “vendre” en interne vous devez croire en ce que vous faites et ne rien lâcher.

Possibilités d’évolution

  • Gestion de carrière
  • Communication
  • Campus management
  • … car l’avenir n’est plus prédictif

Votre rémunération

  • D’une base fixe entre 29 et 40K/ an selon votre expérience.
  • D’un variable collectif (RHs & commerciaux).
  • D’un intéressement.
  • Avantages : Téléphone, ordinateur portable, 50% du Pass Navigo, 100% du Pass Vélib’, Tickets restaurants, mutuelle, prévoyance, CE.

Vous êtes motivés, postulez

Envoyez votre CV (sans LM) à cette adresse : maria.betbeze-dufrenoy@d2-si.eu, en répondant aux questions suivantes :

  • Quel est selon vous l’outil de sourcing le plus performant et pourquoi ?
  • Quel est celui qui vous amuse le plus et pourquoi ?
  • Faites-vous de la veille ? Si c’est le cas, sur quel support/ site ?.
  • Aimez-vous les RHs ? Pourquoi ?

Merci pour le temps précieux que vous nous avez accordé en lisant cette annonce. A bientôt !

Contact

Maria Betbeze Dufrenoy Maria RH
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